Danica Crewing Specialists'in yıllık Mürettebat Yöneticileri Anketi, denizcilerin elde tutulma oranının, kısmen maaş artışları sayesinde, geçen yıl biraz iyileştiğini ortaya koydu.
Gemi sahipliği ve gemi yönetimi şirketlerindeki şirket içi mürettebat yöneticilerine yönelik anketinde, neredeyse %90'ı 2024'te maaşlarını artırdıklarını bildirdi. Sadece %7'si geçen yıl mürettebat ücretlerini artırmadıklarını söyledi. Şirketler ayrıca daha cömertti - junior derecelendirmeleri hariç, 2023 anketinde bildirilenlerin üzerinde artışlarla.
Tutma oranlarının iyileştiği bildirildi. Anket, denizcilerin dalgalanmasının genel olarak azaldığını ortaya koyuyor; mürettebat yöneticilerinin %41'i, önceki anket döneminde yalnızca %29'luk bir orana kıyasla, son 12 ayda tutma oranının iyileştiğini bildiriyor. Ancak şirketlerin %23'ü tutma oranının kötüleştiğini hissettiğini söyledi, ancak bu, 2023/24 anketindeki %36'ya kıyasla bir düşüş.
Genel olarak, Danica'nın Mürettebat Yöneticileri Anketi 2024'ün bulguları olumlu bir iyileşme gösterdi, daha az katılımcı işe alım durumunun 2024'te kötüleştiğini söyledi. Ancak yine de yaklaşık üçte biri (%31), yeni yetenekli ellerin alımının son 12 ayda daha kötü veya çok daha kötü hale geldiğini buldu, ancak bu, 2023'te aynı şeyi söyleyen %46'dan düşük.
Danica Crewing Specialists CEO'su Henrik Jensen, "Bu, mürettebat yöneticilerini ilgilendiren şeyin denizci eksikliği değil, yetenekli denizci eksikliği olduğunu gösteriyor." dedi.
DENİZ HABER AJANSI
